教育社

教育社召開了 2024 年安全生產工作專題會議，傳達股份公司申維龍總經理關于安全生產工作的講話及相關活動實施方案，楊大衛社長對安全生產工作進行了細致安排。同時嚴格落實安全生產“晨會”制度，每日召開晨會對員工進行安全生產學習與應急能力提升培訓。

建立健全安全管理制度，明確責任和演練操作規范，為各項工作的安全開展提供了有力保障。持續開展全面深入的常態化安全檢查，對發現的問題及時整改，形成閉環管理，有效消除隱患。將安全教育培訓常態化，開展新員工入職安全培訓以及全員安全知識更新培訓、專項技能培訓等，不斷提升員工的安全素養。

為提前識別潛在的安全風險，教育社構建了風險預警與防范機制，并制定出臺《防范措施和應急預案》。積極與消防、應急管理部門配合協同，獲取專業指導和建議，確保安全工作的科學性和專業性。通過舉辦安全主題活動、獎勵安全隱患舉報，深入塑造安全文化氛圍，讓安全成為全體員工的自覺追求和行為習慣。

在宣傳演練方面，開展了豐富多樣的安全宣傳活動。懸掛橫幅標語，制作并傳播 7 幅海報宣傳、1 個短視頻，利用戶外大屏、樓宇電梯、宣傳櫥窗，懸掛宣傳橫幅等聚焦“暢通生命通道”，大力開展宣教活動。組織部分員工開展應急疏散演練活動，讓員工熟悉并掌握應急疏散知識與技能。此外，還組織了部分員工與餐廳全體工作人員、物業工作人員、辦公室全體人員參與的模擬餐廳操作間煙道出現明火的處置演練及滅火演練，全面提升應急處置能力。

在日常工作中，及時傳達學習省委、集團、股份公司關于安全生產的相關文件。安全生產小組每周組織一次安全生產教育培訓，物業部每周通過公司內部培訓軟件學習安全知識。同時制作短視頻向員工傳授應急處理的技巧和方法，提高員工應對突發事件的能力，并定期組織消防控制室值班人員進行崗位知識、技能考核。

教育社對安全生產工作多措并舉，增強了員工的安全意識，加強了應對突發事件的能力，深入宣貫了安全生產的重要性，取得了顯著成效，為企業的高質量發展筑牢了堅實的安全防線。